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傲世奇才
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第1832章 德不配位(第1页)

听着厉元朗慷慨激昂的话语,陈先感受到内心深处一股自然力量的形成。

他和厉元朗接触不多,但也了解过这位从基层干部做起,一步步走到如今领导岗位,顶头上司的背后经历。

厉元朗嫉恶如仇,却十分清廉。

骨子里有正直正义的基因。

陈先从未做过秘书,却没少接触过领导。

在他印象中,领导表面上满嘴大道理,背地却是利欲熏心,贪得无厌。

可今晚和这位厉副书记推心置腹的交谈,让他看到另一面,由衷赞叹厉元朗人格魅力的同时,也对自己的片面有了深刻反省。

他错了。

官员并非他想象那样不好,就说厉元朗,已经到了副部级,没有架子,平易近人,还怀有一颗金子般的正义之心。

并且,他不得不承认,到底是领导,看问题的切入点和他一个普通人有着天壤之别。

陈先关注的是球员物质层面,而厉元朗却上升到精神层面。

仅仅从球员在场上的态度问题,提出发人深省的弊端。

那就是德不配位。

穿上这套球衣,代表的是身后十几亿人的期望。

然而却没有表现出该有的责任感。

漫不经心,输赢无所谓的心态踢球,说明我们在培养球员方面,过度重视成绩,忽视了对他们国家荣誉感的教育。

就在陈先失神之际,下半场的比赛开始。

其实在上半场尾声阶段,对方已经进行了两次换人。

将主力球星换下,换上替补球员上场。

倒是按照之前敲定的合同细节,两名球星在场上全都超过半个小时。

虽说没有拿出百分百的努力,可是面对全场近五万球迷的摇旗呐喊,热情洋溢,算是给了主办方一个面子。

下半场的比赛,可以用四个字形容,平淡无奇。

给厉元朗的感觉,对方故意放水。

全都龟缩于自己半场之内,很少发动进攻。

倒是主队进行一番眼花缭乱的换人操作,加强了攻击。

但架不住球员个人能力差,每次掀起一轮进攻狂潮,皆因为脚法粗糙,加之体力不支。